6月20日，集团公司召开纪检工作会议。集团纪委全体人员，下属公司纪检委员，工程、物资采购等重点领域、重点岗位相关领导及负责人共20余人参加。
会议主要任务是总结半年度纪检工作情况，动员部署下一阶段纪检工作打算。今年以来，集团纪委紧紧围绕集团公司的中心任务和工作大局，及早制定下发年度纪检工作思路和目标责任制考核办法，全力推进党风建设和反腐倡廉工作。全面落实党风廉政建设责任制，严格执行 “三重一大”电子监察制度，扎实推进惩治和预防腐败体系建设；深化重点岗位廉政风险防控机制建设，重点加强恒通水务建设公司廉政风险防控机制建设，实现系统内全覆盖；加强领导干部和重点岗位人员廉政教育，半年来共组织廉政教育13次，接受教育408人次，廉政约谈122人，进一步提高了干部职工拒腐防变能力。总的来看，集团公司党风廉政建设工作在持续加强和深化，为集团稳定发展提供了有力保障。
针对当前廉政工作面临的形势，集团纪委专门下发《关于进一步加强集团党风廉政建设工作的通知》，对下半年纪检工作进行了明确，主要围绕“四个”方面：一是加强学习教育。继续开展好法纪宣传、廉政约谈和“廉政文化进企业”活动，编制《廉政文化手册》，不断提高党员干部拒腐防变和驾驭风险的能力。二是全面落实党风廉政建设责任制。严格执行一岗双责，加强制度建设及监督与考核，切实提高各项制度的执行力。三是深化岗位廉政风险防控机制建设。推进岗位廉政风险防控示范点建设，深入开展廉政风险查找“回头看”工作，建立重点岗位廉政档案制度，从源头上有效防控廉政风险。四是加强重点环节与关键岗位的监督。尤其在工程建设上，要加大对工程物资采购、招投标、现场管理、工程验收、工程款支付、联系单的审核及政策处理费的赔付等工作的监管力度，加强督查力度，及时发现和纠正发现的问题。
会上，集团高副书记结合当前集团公司党风廉政建设和反腐倡廉工作面临的新形势、新要求和新任务，对下半年做好纪检工作提出五点要求：一要认情党风廉政建设新形势；二要增强党风廉政建设自觉性；三要抓住党风廉政建设重点环节；四要强化党风廉政建设监督力度；五要加强工作作风建设。
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